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Monde du travail: le Mali se dote d’un Pacte de stabilité sociale et de croissance

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La cérémonie officielle de signature du Pacte de stabilité sociale et de croissance et son Plan d’action 2023-2024 est placée sous la présidence du président de la transition, Colonel Assimi GOÏTA ce vendredi, 25 août 2023.

Selon le ministre Fassoun COULBALY, ce document qui se veut un nouveau contrat social entre l’Etat ses partenaires sociaux tire sa légitime de la conférence sociale dans le domaine du travail, tenue en octobre 2022, et qui est l’aboutissement de longs mois d’engagement et de négociations de la part du gouvernement, des employeurs et des Travailleurs.

Après sa validation lundi dernier, le projet de Pacte de stabilité sociale et de croissance et son Plan d’action 2023-2024, sera signé ce vendredi matin au CICB.
Pour rappel, le ministre du Travail, de la fonction publique et du dialogue social, Fassoun COULIBALY, avait présidé, ce lundi 21 août 2023, les travaux de l’atelier de validation du projet de ‘’Pacte de stabilité sociale’’ et de croissance et son Plan d’action 2023-2024, au CICB. Pour la circonstance, il avait à ses côtés le secrétaire général de l’Union nationale des travailleurs du Mali (UNTM), Yacouba KATILE ; le président du Conseil national du patronat du Mali (CNPM), Mossadeck Bally, et plusieurs autres personnalités.
Pour le ministre du Travail ce document est le fruit de la volonté des trois parties (gouvernement, employeurs et travailleurs) à œuvrer ensemble pour assurer un climat social serein qui va permettre le redressement économique de notre pays.
Il y a moins d’un an, se tenait la conférence sociale dans le domaine du travail qui a regroupé environ 500 représentants des centrales syndicales et organisations du patronat pendant six jours au CICB, en octobre 2022.
L’objectif de cette conférence sociale dans le domaine du Travail était d’« identifier les moyens et mécanismes permettant d’aboutir à une stabilité sociale durable à travers un renforcement de dialogue entre le gouvernement et les partenaires sociaux ». L’élaboration d’un Pacte social était l’une des recommandations phares sur les 139 recommandations retenues.
Cette conférence sociale avait été l’occasion pour les différents acteurs d’asseoir les bases d’un dialogue revitalisé tout en faisant le diagnostic des causes réelles de la détérioration du climat social afin d’adopter les réformes idoines en faveur d’un développement socio-économique durable.
Aussi, il faut rappeler que les Assises nationales de la refondation avaient recommandé l’adoption d’un pacte de stabilité sociale de croissance et que son instruction à l’article 4 de la refondation de l’État en est une parfaite illustration.
Il faut également noter que les centrales syndicales comme l’UNTM, la CSTM, la CMT et la CDTM avaient toutes salué les conclusions de cette conférence, notamment la recommandation portant sur l’organisation des élections professionnelles.
« Au nom de toutes les centrales, je suis très heureux de cette conférence, puisque nos objectifs sont atteints », avait indiqué Abdramane Infa TOURE, représentant des centrales syndicales.
« Nous avons discuté de long en large de tous les débats et de tous les ateliers. Et nous avons pu dégager des résolutions », avait-il ajouté.
Au cours de la cérémonie d’ouverture, la ministre du travail, de la fonction publique et du dialogue social de l’époque, Mme Diawara Aoua Paul DIALLO, avait insisté sur l’urgence d’apaiser le front social.
«Le front social a aujourd’hui besoin d’être apaisé et de façon durable, car ces conflits affectent de plus en plus certains secteurs vitaux comme l’éducation, la santé, la justice, le trafic aérien, l’économie nationale et même la sécurité », avait-elle déclaré.
A la fin des travaux, plus de 139 recommandations ont été formulées après six jours d’échanges sur les maux qui minent le secteur du travail au Mali
En effet, plus de 340 préavis de grève ont été enregistrés au Mali, de 2019 à 2021. Ce chiffre a été rappelé ce lundi 17 Octobre 2022 par les autorités de la transition.
Par Abdoulaye OUATTARA

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